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Analista Contable

Busca confidencial
📍 Santiago Jornada completa

En Grupo PS nos encontramos en búsqueda de un/a Analista Contable para incorporarse a un nuevo desafío laboral y apoyar la correcta gestión de los procesos contables de la organización.

Sobre o cargo

En Grupo PS nos encontramos en búsqueda de un/a Analista Contable para incorporarse a un nuevo desafío laboral y apoyar la correcta gestión de los procesos contables de la organización.

Principales funciones

  • Ingresar documentos de compra, como facturas, boletas y otros comprobantes contables.
  • Emitir documentos de venta, tales como facturas, notas de crédito, documentos de exportación y notas de cobro.
  • Analizar centralizaciones y movimientos de documentos, considerando cuentas contables, códigos y centros de costo.
  • Apoyar el registro, análisis, revisión y control de las operaciones contables.
  • Colaborar en la mantención y actualización de la información contable.

O que procuramos

Requisitos

  • Manejo de MS Office nivel intermedio.
  • Conocimientos contables a nivel de analista.
  • Deseable formación técnica en Contabilidad, Administración o carrera afín.
  • Deseable experiencia previa en funciones contables similares.
  • Capacidad de análisis, organización y atención al detalle.

Competencias valoradas
Buscamos una persona autónoma, con buenas habilidades de comunicación y capacidad para desenvolverse adecuadamente en contextos exigentes. Se valorará su criterio para organizar el trabajo, tomar decisiones dentro de su ámbito de responsabilidad y mantener relaciones laborales respetuosas, colaborativas y orientadas a la búsqueda de soluciones.

O que oferecemos

Condiciones del cargo

  • Modalidad híbrida.
Publicada
JornadaJornada completa
LocalizaçãoSantiago
Esta busca é confidencial

A empresa contratante não é divulgada, por acordo com ela. Se seu perfil avançar, a PS Grupo Hunting informa de quem se trata antes de apresentá-lo e não compartilha seus dados com ninguém sem sua autorização.

Candidate-se a esta vaga

Os campos marcados com * são os que precisamos para poder responder. O resto é opcional, e vale a pena: é com esses dados que buscamos dentro da nossa base, então quanto mais completo o seu perfil, em mais processos você aparece —inclusive nos que abrirem mais adiante— e antes chega a quem decide.

Para podermos responder

Sem esses quatro não conseguimos trabalhar sua candidatura.

É aqui que escrevemos se você avançar. Confira antes de enviar.

Até 8 MB. É a primeira coisa que lê quem revisa seu perfil.

Sua experiência

É com isso que buscamos você na base quando abre uma vaga.

Com isso seu perfil aparece quando buscamos por cargo.

Os anos na área, não os da empresa atual.

Quase toda busca é filtrada por nível antes de mais nada.

Há vagas que se decidem por isso e por mais nada.

Onde e a partir de quando

O que define se uma vaga combina com você, antes de qualquer ligação.

Muitas vagas são presenciais ou híbridas: sem isso você fica fora do filtro.

Em pesos, bruta e sem pontos. Dizer cedo evita que os dois percam tempo; se preferir conversar, deixe em branco.

Para conhecer você melhor

Opcional, e vale a pena: é o que não cabe no currículo.

Evita que peçamos depois o que já está lá.

Se seu trabalho se vê melhor do que se conta: GitHub, Behance, seu site.

Três linhas bastam. É a única parte do formulário que não está no seu currículo.

A sua autorização

Inclui contactá-lo, avaliá-lo e apresentar a sua candidatura à empresa contratante se avançar. Pode revogar esta autorização quando quiser.

Opcional, e não muda nada na sua candidatura de hoje. Se assinalar, a sua ficha fica 36 meses desde a última vez que falarmos, e esse prazo repõe-se sempre que se voltar a candidatar ou nos escrever.

Os seus dados são tratados por PS Grupo Hunting SpA para este processo de seleção. Pode aceder-lhes, corrigi-los, pedir que os eliminemos ou revogar esta autorização escrevendo para contacto@grupops.cl. Ler a política completa